Защита прав
Вопрос - ответ
Валентина КУЛИКОВА
У нас шестеро детей, от 11 лет до 10,5 мес. В семье есть ребенок инвалид, но инвалидность не оформлена, т.к. нет средств для поездки на обследование в город Владивосток. Диагноз врачи поставить не могут.
Ребенку 8-й год, она не разговаривает, но слышит хорошо, слух ей проверили в центре слуха. А девочке нужно срочно оформлять инвалидность, так как она не может пойти в школу.
Чтобы ехать во Владивосток, нужны деньги. Я уже обращалась в Большой Камень, чтобы мне выплатили индексацию по детским пособиям, написала письмо (12 февраля 2004 г.) в краевую Администрацию. Но мне даже не ответили.
Подскажите, куда еще можно обратиться по поводу выплаты индексации?
Семья ВЕЛИКИХ, пос. Смоляниново.
Обратитесь к депутату Ломаковской Надежде Алексеевне, которая принимает по пятницам по адресу: Школьная, 7, кв. 61, с 10 до 16 часов.
После сокращения предприятие три месяца платит средний заработок, фонд занятости еще три месяца платит 75% от заработной платы. Но они выплачивают теперь 75% от суммы 3080 руб. Насколько это правомерно и согласовано с законом РФ от 19.04.91 г. № 1032-1 «О занятости населения в РФ»? Ксерокопию этого документа мне в центре занятости сделать отказались.
П.Ш., Владивосток.
Вам отвечает руководитель департамента Федеральной Государственной службы занятости населения по Приморскому краю Е.В. Макаров:
«Условия и сроки выплаты пособия по безработице гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, регулируются п. 3 статьи 31 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 г. № 1032-1 (в ред. Федерального закона от 10.01.2003 г. № 8-ФЗ) (далее - Закон о занятости).
Согласно п. 3 ст. 31 Закона о занятости пособие по безработице начисляется гражданам с первого дня признания их безработными.
Гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации и признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроенным в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного уволенных в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников, в то время как размер пособия по безработице и период его выплаты может быть различным.
Для установления размера пособия по безработице и периода его выплаты одним из основных документов для органов службы занятости является наличие у гражданина справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы.
Если уволенный гражданин представляет справку, в которой указано, что в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, он имел в этот период оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), то пособие по безработице начисляется:
в первом (12-месячном) периоде выплаты:
в первые три месяца - в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
в следующие четыре месяца - в размере 60 процентов;
в дальнейшем - в размере 45 процентов, но во всех случаях не выше величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации, и не ниже 30 процентов величины указанного прожиточного минимума;
во втором (12-месячном) периоде выплаты - в размере 30 процентов величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации (п. 1 ст. 33 Закона о занятости).
Пособие по безработице гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель, начисляется:
в первом (6-месячном) периоде выплаты - в размере 30 процентов величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации;
во втором (6-месячном) периоде выплаты - в размере 20 процентов величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации (п. 1 ст. 34 Закона о занятости).
Более подробно ознакомиться со статьями Закона о занятости можно в юридическом отделе или у инспектора отдела содействия трудоустройства ГУ Владивостокский городской центр занятости населения.
Кроме того, выписки из основных статей Закона о занятости находятся на стендах, расположенных на втором этаже и в информационном зале центра занятости.
По техническим причинам органам службы занятости снабжать безработных граждан ксерокопией Закона о занятости не представляется возможным».
Отработала на производстве честно и добросовестно 41 год. А звания «Ветеран труда» не заработала и никакими льготами не пользуюсь. Муж, Пластун Евгений Иванович, житель блокадного Ленинграда, имеет медаль блокадника и удостоверение, отработал 45 лет, тоже никакими льготами не пользуется. Имеет ли какие-либо льготы житель блокады?
Н.Г. и Е.И. ПЛАСТУН.
За ответом мы обратились Управление социальной защиты населения Администрации края:
«Вопросы присвоения звания «Ветеран труда» регулируются статьей 7 Федерального закона от 12.01.95 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» (в ред. Федерального закона от 02. 01. 2000 г № 40- ФЗ «О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон «О ветеранах») и Положением о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда», утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 25.09.1999 г. № 1270. Согласно указанным нормативным правовым актам право на присвоение звания «Ветеран труда» имеют лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, а также лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин. Данные акты не представляют возможности делать какие-либо исключения из предусмотренных правил.
К сожалению, наличие только продолжительного трудового стажа не является основанием для присвоения звания «Ветеран труда».
Касательно льгот блокадникам Ленинграда:
Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда», имеют право на предоставление льгот согласно статье 18 Федерального закона «О ветеранах». В то же время знак «Жителю блокадного Ленинграда» дает право Пластуну Е.И. на награждение медалью «В память 300-летия Санкт-Петербурга», которая, в свою очередь, будет служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда».
По вопросу награждения вышеуказанной медалью Евгению Ивановичу необходимо обратиться в управление социальной защиты администрации муниципального образования г. Артем.
Заместитель начальника управления социальной защиты населения Приморского края Н.Н. Лунь».
Мой отец Холов Григорий Моисеевич участвовал в Великой Отечественной войне с 1942 года, был ранен осколками, ему оторвало почти всю ногу. Вернулся в январе 1943-го инвалидом. Сейчас имя отца даже на 9 Мая не зачитывают, вычеркнули из списков, как будто он не был участником войны. Всем ставят памятники, а нашему отцу нет. Хочу спросить, что можно сделать насчет моего отца, фронтовика ВОВ Холова Григория Моисеевича, если документы пропали?
А.Г. ХОЛОВ, Анучинский р-н.
Уважаемый Анатолий Григорьевич!
По сведениям, полученным из отдела социальной защиты населения Анучинсхого района, Холов Григорий Моисеевич, отец заявителя, умер в 1981 году. В связи с тем, что со времени его смерти прошло уже более 20 лет, выяснить, какие документы пропали у ветерана войны и обстоятельства их пропажи, не представляется возможным. Вместе с тем, сведения о Холове Г.М. должны храниться в военном комиссариате Приморского края, куда вы можете обратиться.
Что касается установки памятника, то в соответствии с действующим законодательством предусмотрено возмещение расходов на изготовление надгробных памятников для участников Великой Отечественной войны в том случае, если они умерли после 1 января 1993 года. Финансирование этих расходов производится за счет средств Министерства обороны Российской Федерации.
Заместитель начальника управления социальной защиты населения Н.Н. Лунь.
Занимаюсь огородниче ством и держу коров. И вот недавно услышал, что в Оренбургской области есть козы, дающие до 14 литров молока. Вот и подумал: зачем же держать коров, дающих по 16-18 литров, если есть такие многоудойные козы? Десяток коз съедят за зиму кормов не больше одной коровы, а молока (диетического) - за десяток коров! Напишите пожалуйста, о рекордсменках по надоям молока.
А. СЫРЫХ, пос. Раздольное.
ИТАК, МОЛОЧНЫЕ ПОРОДЫ КОЗ:
Зааненская порода
Родом из Швейцарии. Рост в холке 75-90 см, вес козлов 65-70 кг, маток - 50-55 кг. Лучшие козы достигают 90 кг, а козлы 100 кг. Эта порода коз самая крупная. Молочная продуктивность хорошо развита, и после окота удой достигает 4,5-6 кг. При хорошем уходе держится на этой высоте до 5 месяцев. Годовой удой составляет 600-700 л, а при хорошем уходе и содержании - 1000-1200 л (рекорд - 2235 л). Содержание жира в молоке 3,5-4%.
Русская коза
Является представителем местных улучшенных пород коз, разводимых в центральных и северо-западных районах европейской части России. Весит 35-50 кг. За 7-8-месячный период лактации рядовая коза дает до 400-600 кг молока жирностью 4-4,5%. При хороших условиях содержания и кормления лактационный период удлиняется и козы дают больше молока. Рекордный годовой надой от русской козы - 1000 литров молока.
Горьковская коза
Это лучшее отродие русской козы. Она во многом сходна с русской козой. По молочной продуктивности эти козы занимают первое место среди отечественных пород и отродий. Весят обычно 35 кг, но лучшие особи достигают 55 кг, а козлы - 70 - 75 кг. Средний годовой удой около 500 литров. Некоторые козы дают до 1000 литров. Лучшие козы сразу после окота дают до 5,5 л молока с жирностью до 4,5%.
Мегрельская коза
Была выведена крестьянами Метрелии, расположенной в Западной Грузии. Это белая или светлосерая коза с грубым волосяным покровом, состоящим из одной ости. Вес коз 38-45 кг, козлов 50-55 кг. За 6-8 месяцев лактации коза дает 300-350 л молока с жирностью 4%.
Тоггенбургская порода
Родом из Тоггенбурской долины Швейцарии. Тоггенбургские козы очень молочны и в этом отношении мало уступают зааненским, легко акклиматизируются, и потому их вывозят в другие страны для улучшения местных пород коз.
www.zooclub.ru, Породы коз.
Другие статьи номера в рубрике Защита прав:
